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平和乡东方村党委书记胡志国:做村民认为对的事
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  从军人到书记

  文成新闻网讯(通讯员 王涵晓 刘雨萌)初见胡志国书记时,他在会议室为我们准备了平和乡的特色红茶,并向我们简单介绍了他入伍至今的经历。作为一名退伍军人,他身上有抹不掉是军人的勇气与血性。在五年的部队生涯中,他始终是冲在一线的战士,为国家,为人民,不惜一切代价。2007年,他在部队入党,他告诉我们:“入党不为别的,纯碎是因为信仰。”

  退伍之后,胡书记开过加工厂、酒店、小饭店、卖过装修材料,是一个不折不扣的商人,作为党员来村里开会是他成为东方村党委书记的一个契机。当时村里行政组织瘫痪,甚至到了满地垃圾无人管理的地步,乡村治理难以发展前进,胡书记临危受命,毅然扛下了让东方村“由乱到治”的重任。部队的经历带给他许多如今处理村里事务的经验,他强调:“做事情要公开公正,作为一名党员和村干部,做任何事都要以身作则,冲锋在前,不以个人利益为首。”

  带着这份坚持以人民为中心的信念,胡书记广泛征求党员和村民意见,顺利完成了东方村至九龙山茶场配套公路的决策处理工作,解决困扰多年的遗留问题,产业发展打破交通瓶颈,并方便村民出行,村民都说这是一条民心路。采访中他提到:“做基础配套性的东西很累,但这是可以决定今后甚至未来许多年发展的基础。”

  注重茶文化传承

  伴随着红茶的茶香,胡书记聊起了对茶产业发展的规划。他不仅把目光盯在打造茶叶深加工,提升茶产品附加值上,更是在茶文化的继承与发展上。他表示,今后将在结合古村落文化与茶文化的基础上,更加注重茶旅融合发展。而当问及推行过程中是否遇到困难的时候,胡书记提到到目前为止,没有一个项目因为政策处理问题而难倒。“说到底是一心为公,走群众路线。”这是胡书记这几年攻坚克难得出的经验,在打造这些项目的过程中,胡书记始终坚持公开透明,最大程度地满足村民的知情权。这一做法赢得了村民的衷心拥护,东方村村民在胡书记的带领下,正精心绘制乡村振兴的新画卷。

  助力新村融合

  讲完了茶产业发展,桌上的红茶壶也见底了,胡书记起身为我们二次冲泡,二次冲泡的茶味略淡,细品竟夹杂着甘甜味。顺着茶味,胡书记向我们敞开了新村融合的大门。为实现乡村发展质的飞跃,平和乡党委政府结合平和实际,积极响应上级关于村规模优化调整的政策,将东方村、大口、梅下、下沙园四村合并为一。胡书记作为东方村干部的一员在这过程中发挥了举足轻重的作用。在他看来,新村融合首先是人心融合,关键是干部融合带动民心融合。民心融合的过程是潜移默化的,村干部平时工作的接触交流对村民的影响作用远大于行政命令式的手段。民心融合以干部融合为基础,干部的协调工作做好了,组织融合基本上就到位了。在融合过程中他更是强调:“融合本身是相互配合的过程,人都是一样的,是相互尊重的,是没有等位之分的,既然村已经合并了,就要尽自己最大的能力发挥集体的作用,要以大局为重,营造集体氛围。”

  作为村里的大家长,他总有操不完的心,新村融合后总有大大小小的事等着他去处理,他处理村民事务的准则是将心比心,站在村民的角度去思考问题,许多问题和想法也是要从群众中来,到群众中去,和谐的民风始终是他建设美丽乡村的追求。他也能够深刻体会到老百姓的想法,老百姓认为村干部就代表政府和中国共产党,他就积极做好带头模范作用,在老百姓面前树立良好的形象。

  为疫情献一份力

  会议室的茶气渐浓,沁人心脾,胡书记也展现了他感性的一面,疫情期间村民们自发的团结精神让他久久不能忘怀,每一句慰问、每一份点心都让他感动至今。他在采访过程中特别强调:“不少村民来防疫点慰问,送茶叶蛋、稀饭、面包,感觉很幸福。”然而,他总说自己的贡献不足挂齿,但在旁人眼里却更是感动。面对异常严峻的疫情形势,胡书记抗责在肩、冲锋在前,用实际行动诠释了一名退伍军人和共产党员的奉献精神与使命责任。在大年二十八、二十九,胡书记仍在村里进行摸排工作,一步一个脚印,不露死角,坚持把防疫工作做实做细。在当时一罩难求的情况下,胡书记动用了手头所有的资源渠道,终于在大年初一早上自费从瑞安购买了500个口罩分发给出去买菜的居民,为全村疫情防控贡献巨大的力量,更是得到了村民的一致称赞。在疫情最严重的时候,胡书记带领140余名年轻志愿者参与到疫情防控的工作中,自己每天值守在村口,保卫村民的健康安全。

  绘制大村发展新蓝图

  在胡书记的带领下,东方村被评为“省级美丽宜居示范村”,并在积极推进“中国传统古村落”建设。最后,伴随着红茶的余味,胡书记向我们讲述了他未来建设东方村的规划,“想为村里做的事情有很多,但许多目标总不能一下子达到,所以要坚持以村里的发展为出发点。”第一,整合各村发展的特色优势,围绕茶文化产业,由点到线、连片成面,资源整合后要突出重点,做好科学合理的大村发展规划。第二,结合村集体资源,通过招商引资、项目招引把村集体经济发展起来,形成稳定收益。第三,做好民生保障扶持,提高工作效率,发展好各个村支部的战斗堡垒作用,提升服务效能。第四,乡村的功能性划分要结合各村的特色如文化、养老情况等,结合原先的优势,发挥好,维护好。第五,做好对干部的培养、衔接、继承,要从早谋划,建设出一支能力强、干劲足的领导队伍。

  胡志国书记在东方村工作的三年便是一壶初泡的红茶,醇香馥郁,高扬持久,他一心为民、踏实干事的精神让东方村的发展不断从量变到质变,他做出的每一点贡献都惠及到了全村人民的工作与生活。这壶红茶必将让人唇齿留香,茶味久久不能散去。

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